Принципи етичного кодексу

Усі компанії групи «Camozzi» застосовують едині принципи, які сприяють продуктивності та об'єднують робоче середовище, де, відповідно до чинного регламенту, внесок кожного підтримуються та вітається.

Усі компанії групи «Camozzi» застосовують едині принципи, які сприяють продуктивності та об'єднують робоче середовище, де, відповідно до чинного регламенту, внесок кожного підтримуються та вітається.

  1. Повага до особи
    Наш «modus operandi» засновується на принципах «Загальної декларації прав людини»
  2. Рівність та справедливість
    Компанія засуджує будь-яку дискримінацію, включаючи групування за віком, статтю, інвалідністю та здоров’ям, сексуальними уподобаннями, расою, національністю, політичними поглядами та релігією
  3. Коректність, лояльність та відповідність законодавству
    Вірність наданим словам, обіцянкам та угодам, ми діємо із відчуттям відповідальності та дотримуемося законодавства у тих країнах, де ми працюємо
  4. Ефективність та дієвість процесів підприємства
    Ми розробляємо плани для покращення якості продукції, застосовуємо передові технологічні та організаційні рішення
  5. Прозорість та конфлікт інтересів
    Ресурси компанії повинні використовуватись лише для досягнення цілей Групи, у відповідності з цим Етичним положенням
  6. Дотримання конфіденційності
    Максимальна конфіденційність та захист конфіденційної інформації, технічних знань, які було одержано у процесі  діяльності
  7. Захист здоров'я та безпека
    Гарантуємо захист здоров'я та безпеку працівникам 
  8. Чесна конкуренція
    Вважаємо, що вільний ринок є найбільш сприятливим середовищем для власного вдосконалення
  9. Повага до навколишнього середовища
    Ми застосовуємо найсучасніші технології та сприяємо розвитку, з повагою до природніх ресурсів та зберігаємо навколишнє середовище для майбутніх поколінь
  10. Безперервність у часі
    Ми націлені на довготривалий результат
Документація

Принципи етичного кодексу