Принципи етичного кодексу

Уся діяльність Camozzi Group ґрунтується на принципах, які сприяють створенню продуктивного та згуртованого робочого середовища, де, згідно з чинним законодавством, заохочується та вітається внесок кожного.

1. Повага до особистості
   У своїй діяльності ми черпаємо натхнення з принципів "Загальної декларації прав людини".
2. Рівність та справедливість
   Camozzi Group засуджує будь-яку дискримінацію, в тому числі за віком, статтю, інвалідністю та станом здоров'я, сексуальними уподобаннями, расою, національністю, політичними поглядами та релігією.
3. Чесність, щирість і дотримання закону
   Ми прагнемо встановлювати та розвивати чесні та довгострокові відносини з усіма зацікавленими сторонами.
4. Ефективність та результативність процесів компанії
   Камоцці бере на себе зобов'язання оптимізувати власні корпоративні процеси та досягати задоволеності клієнтів шляхом ефективного та результативного управління ресурсами, що є в її розпорядженні.
5. Прозорість і конфлікт інтересів
   Ресурси компанії повинні використовуватися лише для досягнення цілей Camozzi Group відповідно до принципів, викладених у цьому Кодексі етики.
6. Конфіденційність
   Конфіденційна інформація та технічні знання, отримані та розроблені в ході повсякденної діяльності, повинні зберігатися в суворій секретності та належним чином захищатися.
7. Здоров'є та безпека на робочому місці
   Компанія гарантує охорону здоров'я та безпеку всіх працівників шляхом дотримання критеріїв, викладених у чинних нормативно-правових актах, а також шляхом вжиття заходів, необхідних для захисту працівників. 
8. Ринок і чесна конкуренція
   Camozzi Group визнає, що вільні ринки, на яких вона працює, є оптимальним середовищем для її власного розвитку.
9. Повага до навколишнього середовища
   Camozzi Group зобов'язується дотримуватися чинного законодавства, використовувати найкращі доступні технології та дбайливо ставитися до природних ресурсів, розвиваючи свою діяльність, щоб зберегти навколишнє середовище та захистити його для майбутніх поколінь.
10. Довгострокове планування
    Ми прагнемо досягти довгострокової стабільності.